凭据《政府信息果真条例》《高等i米体育信息果真措施》《高等i米体育信息果真事项清单》要求，现将我校2019-2020学年信息果真事情情况陈诉如下：

一、信息果真事情概述

i米体育在章程制定、干部任免、组织人事、招生就业、招投标、财政、监察审计等重点领域深入落实信息果真事情要求；在行政事务、教学、科研、对外相助办学等一般领域严格实施信息果真事情。总体而言，本年度我校在信息果真事情上重点突出，监视和实施效果良好。

我校继续完善校务果真通例机制。 校园网主页将i米体育基本信息，如i米体育名称、办学历史、办学所在、办学性质、办学宗旨、办学条理、办学规模，内部治理体制、机构设置、i米体育领导及事情分工等信息主动进行果真。此外，i米体育通过官网实时更新招生、就业、师资、教学、科研、占地面积和修建面积等基本办学指标方面数据，便于全校师生员工和社会民众监视和了解i米体育革新生长有关情况。i米体育实时更新“信息果真”门户网站，面向社会果真重要信息。截至目前，i米体育信息果真专栏已成为常设专栏，设置了基本信息、招生考试、财政资产、人事师资、教学质量、学生治理、学风建设、学位学科、交流相助和其他信息等子栏目，果真全部需主动果真的i米体育信息。

i米体育充实利用数字化校园综合校务系统、网上服务大厅对i米体育各项规章制度进行主动果真，内容涵盖i米体育教育教学、科学研究、社会服务、党政议事规则、干部和师资治理、招投标、预决算等方面。党政办公室定期将i米体育制定、修订的非涉密规章制度汇编成册，并面向全校果真。

作为校务果真机制，2019-2020学年，i米体育共召开党委会48次，校长办公会31次，聚会会议纪要面向相关职能部门和二级学院果真印发，确保信息实时、准确通报到相关部门和学院。各职能部门组织召开的专题聚会会议45次，形成专题聚会会议纪要45份，并印发至相关单元，使i米体育各项决策越发科学化、民主化，果真化，规范化。

2019-2020学年，i米体育共宣布i米体育职业技术学院红头文件145份，需主动果真的重要信息均已通过综合校务系统“校务果真与公示”专栏向全校果真，每周一定期宣布校领导一周事情部署共计41期，为全校师生联系领导提供果真信息，充实保障师生员工对领导干部的知情权、加入权、表达权和监视权。

二、2019-2020学年我校主动果真情况

（一）干部任用、人事事情、招生就业、财政信息等重点领域的主动果真情况

1.干部任用信息果真情况

我校以切实提高干队伍伍素质为目标，积极探索完善干部监视治理机制，做好干部选拔任用。推行干部能上能下，着力选优配强干队伍伍 ，严格执行干部交流轮岗，优化干队伍伍结构，严格执行民主集中制，确保干部选拔任用事情果真、公正、公正。结合事情实际，制定了《i米体育职业技术学院二级单元中层治理干部岗位设置与治理措施（试行）》文件，并严格执行业已制定的《i米体育职业技术学院中层干部治理措施（试行）》《i米体育职业技术学院领导干部请假划定》《i米体育职业技术学院中层治理干部年度考核方案》《i米体育职业技术学院中层治理岗位人员补配事情实施方案》等相关的规章制度，在干部选拔任用、日常治理的各个环节中加大监视力度，全面落实民主推荐、征求意见、聚会会议决定、任前公示等制度。

我校贯彻落实《干部教育培训事情条例》、广东省《2019-2023年广东省教育系统干部教育培训计划》和i米体育市《2019-2023年i米体育市干部教育培训计划》等有关文件要求，坚持领导干部学习制度，坚持理论联系实际的学习理念，先后组织多渠道多方式的干部教育培训；结合实际案例，组织开展线上线下的廉政专题教育。通过学习进一步强化干部的勤政廉政及自律意识。

本学年，我校纪检监察部门未收到干部任用方面的投诉。

2.人事事情信息果真情况

我校人事事情严格遵循果真、公正、公正的原则，在人才招聘、选拔、职称评审、岗位设置和聘任、考核评优等方面均严格遵照省市有关政策文件划定执行，切实维护宽大教师的知情权、加入权。具体情况如下：

（1）人才选拔、人员招聘果真。在招聘事情方面，我校每学期部署3-4次招聘。本学年通过i米体育官网，面向社会宣布种种人员招聘通告和拟聘种种人员公示通告等共计50余条，果真我校用人需求、招聘条件、选聘情况等供社会民众查询；第一时间果真考核录用结果，确保招聘信息实时、准确果真。同时，人事部门宣布了监视举报电话，接受社会对拟录用应聘者的监视。校内招聘则通过数字化校园办公网宣布需求信息，宣布岗位条件等，实时果真、宣布相关政策，并对评审选拔结果进行公示，确保招聘事情在阳光下运行。

（2）职称评审果真。凭据上级主管部门“放管服”革新的要求，i米体育严格凭据“三重一大”决策法式要求，修订并宣布了《i米体育职业技术学院教师职称评审措施》系列文件，并于2019年底完成了i米体育2019年度职称自主评聘事情。

（3）岗位设置和聘任果真。i米体育凭据《i米体育职业技术学院岗位设置与聘用措施（试行）》《i米体育职业技术学院退休人员返聘治理措施（试行）》等系列文件，严格执行岗位的设置和聘用，拟聘人员均面向全校公示。

（4）考核评优果真。严格凭据省、市种种考核评优通知要求贯彻落实，对评优条件、候选人划分向全校果真、公示，顺利完成了“2020年i米体育市教育先进单元和先进小我私家”评选推荐事情。面向全校划分宣布了《i米体育职业技术学院2019-2020学年考核事情方案》，划定了年度考核、年度评优各项要求，为考核评优事情果真、公正提供了制度保障。

（5）教师数量及结构果真。在校园门户上定期宣布我校人员基本情况，包罗专任教师数量、职称、学历等数据。

截至2020年8月31日，我校共有教职工2448人，其中职员1553人，雇员129人，校内聘用人员269人，劳务派遣人员497人；专任教师1434人，行政人员446人，教辅人员295人，工勤人员193人，科研人员80人；正高职称人员219人，副高职称人员655人，中级728人；博士研究生477人，硕士研究生1046人，本科643人。

本学年，我校纪检监察部门收到人事事情方面投诉1件，予以了结。

3.招生就业事情信息果真情况

招生就业事情，是社会体贴和关注的重点内容之一，我校历来重视招生就业事情的信息果真事情，不停健全完善信息果真事情机制。遵循果真、公正、公正的原则，深入推进“阳光工程”，推进信息果真各项事情落实，确保信息果真、透明和规范。严格凭据教育部《高等i米体育信息果真措施》的要求，通过新闻媒体、i米体育校园网、就业创业信息网、招生信息网、招生微信民众号等媒体实时宣布、公示主要事情。

招生事情方面，实时果真招生章程、招生方案、普通高考招生录取事情流程、自主招生事情流程、高职扩招事情流程、招生录取情况、相关执法政策等信息。

（1）自主招生方面，在i米体育招生信息网果真自主招生方案，实时公示和宣布自主招生事情的每一个环节，如通过报考资格审查入围自主招生笔试和面试的考生名单、种种考试纲要、笔试和面试结果、拟录取考生名单、技术大赛获奖免试资格考生证书核查情况、自主招生正式录取名单等信息。2019-2020学年自主招生期间，在招生信息网宣布14条相关通知和信息。

（2）普通高考招生方面，严格遵循招生章程、招生计划上报审核制度，并实时向社会宣布。i米体育招生信息网分十个专栏划分介绍i米体育招生政策、招生计划、历年分数线、招生动态、答考生问，i米体育各学院专业介绍、录取进展及录取查询、新生入学、招生咨询及招生录取监视电话、外界动态，实时宣布各批次录取的最低分数线、计划完成情况、招生录取结果查询、录取通知书投递情况和进度查询、新生入学相关事项等。

（3）高职扩招方面，在i米体育招生信息网宣布针对种种群体的招生简章，实时宣布报名流程、考试纲要、考试注意事项、考试结果、录取结果等信息。2019-2020学年高职扩招期间，在招生信息网宣布19条相关通知和信息。

就业信息方面，通过i米体育就业创业信息网和微信民众号果真《i米体育职业技术学院校园专场招聘申报流程》《用人单元校园网宣布招聘信息流程》、结业生专业漫衍及校园招聘会计划表等相关制度和事情流程。通过i米体育官方网站宣布了《i米体育职业技术学院2019年度结业生就业质量年度陈诉》。2019-2020学年通过i米体育就业创业信息网宣布种种校园招聘信息共计500余条，包罗宣布大型校园招聘会信息、下层就业信息、应征入伍信息等，全方位多渠道果真就业信息，获得宽大结业生和家长的好评。

本学年，我校纪检监察部门未收到有关招生就业事情方面的投诉。

4.财政事情信息果真情况

财政果真是信息果真另一个重要领域和深受社会关注的内容。凭据《高等i米体育信息果真措施》的要求，我校积极推进和完善财政信息果真制度。

凭据省教育厅和i米体育市教育局的要求，我校财政信息已经在i米体育官方网站上设立信息果真专栏，果真的财政信息包罗：财政制度；收支预算总表、收入预算表、支出预算表、财政拨款支出预算表；收支决算总表、收入决算表、支出决算表、财政拨款支出决算表；收费项目、收费依据、收费尺度及投诉方式。

信息果真的方式包罗：通过i米体育主页信息果真专栏宣布；通过数字化校园系统进行通告；通过计划财政处网站宣布；通过向教代会陈诉；通过提交i米体育财政事情教授委员会审议；通过挂牌公示等。

2020年1月18日和9月28日，i米体育已划分将2020年度的部门预算和2019年度的部门决算通过i米体育门户网站“信息果真专栏”予以公示，接受全校师生监视。

收费情况作为备受关注的信息，是我校信息果真又一重点领域。i米体育通过在各校区宣传栏张贴通告、在财政办公室挂牌公示、在校园网络宣布信息等方式果真收费的项目、依据、尺度与投诉方式，详细列明了各专业学生学费、各所在住宿费等财政应收费，证件工本费、网络通讯费等服务性收费和教材费、军训伙食及住宿费等其他代收费的收费名称、盘算单元、收费尺度、收费依据。

财政部门同时宣布了省、市业务主管部门的查询电话和举报电话，全方位接受师生和社会民众监视。此外，学生可以通过专门设立的信息网站清楚地查询到小我私家在校应缴交的所有用度明细。

我校严格凭据i米体育市政府相关采购条例实行政府采购，政府采购招投标信息由i米体育市政府采购治理机构进行宣布。2019-2020学年，通过果真招标、竞争性谈判、单一来源采购、网上竞价、电商采购等采购方式共果真项目410项，预算金额共计约2.94亿元。

本学年，我校纪检监察部门未收到有关财政、招标事情方面的投诉。

（二）i米体育行政事务、教学、科研、对外相助办学等一般领域的主动果真情况

实行校务果真是我校落实科学生长、构建和谐校园的一项重要举措。凡涉及i米体育革新生长中的重大事项，如i米体育规章制度、i米体育中久远期生长计划、教育教学革新方案、校园计划建设等，均面向全校师生果真。2019-2020学年我校通过数字化校园系统和纸制文件宣布i米体育各项生长计划和年度事情计划信息，包罗：《2020年事情要点》《i米体育职业技术学院党委理论学习中心组2020年学习计划》等事关i米体育生长的重要内容。通过通告通知栏目向全校师生宣布种种信息1386条、i米体育规章制度信息六十余条。同时，i米体育还通过教代会、工会等形式和途径向全校教职工征求意见，通报i米体育生长情况等，充实保障了师生的知情权和加入权。

教学治理与学生服务方面，我校主动果真的信息主要为：各专业课程设置、人才培养方案；教学治理和学籍治理的有关制度；教务处年度事情计划；教学治理重大决策、重要革新方案及执行情况；教学研究结果的申报、评选、报送情况；《高等职业教育质量年度陈诉（2019）》等涉及学生利益的重要事项。通过校园网和校务办公正台果真各项教学运行、教研教改以及学生转专业、学业不达标学籍处置惩罚、自动退学等信息。本学年，修订和完善了《i米体育职业技术学院学生技术大赛治理细则》《关于学生国赛备赛和参赛期间免听课程修读与结果认定措施（试行）》，出台了《i米体育职业技术学院学分制收费治理措施》《i米体育职业技术学院专业教学尺度和课程尺度建设事情实施方案》等文件，撰写《深职院市级校外公共实训基地运行情况陈诉》《特色工业学院建设进展情况陈诉》。为应对疫情挑战，做好“停课不停教，停课不停学”的准备事情，保证正常教学秩序，实时调整教学运动，科学制定《应急教学组织总体方案》、《教师网络教学基本要求》、《二级教学单元网络教学治理基本要求》、《教学场所内新冠肺炎应急演练方案》等一系列教学治理文件并一一推动实施，此外，i米体育出台《i米体育职业技术学院奖学金评选划定》、《i米体育职业技术学院国家资助体系治理措施》、《i米体育职业技术学院学生勤工助学治理措施》等文件，结合学生社团治理措施等规章制度，使教学和学生服务等各项事情有章可循。

科研治理方面，我校主动果真的信息主要为：科研治理制度包罗《i米体育职业技术学院学术委员会章程》（深职院〔2019〕59号）、《i米体育职业技术学院科研项目间接用度治理措施》（深职院〔2017〕200号）、《i米体育职业技术学院科技结果转化的措施》（深职院〔2017〕196号）、《i米体育职业技术学院学术交流运动治理措施》(深职院〔2017〕203号)、《i米体育职业技术学院学术著作出书资助治理措施》（深职院〔2020〕5号）、《i米体育职业技术学院教学科研业绩结果奖励实施措施》（深职院〔2017〕5号）、《i米体育职业技术学院科研经费治理措施》（深职院〔2019〕226号）、《i米体育职业技术学院校级科研项目治理措施》（深职院〔2019〕35号）、《i米体育职业技术学院技术转移（横向）项目治理措施》（深职院〔2017〕195号）、《i米体育职业技术学院纵向科研项目治理措施》（深职院〔2019〕33号）、《i米体育职业技术学院联合培养研究生治理划定》（深职院〔2017〕201号）、《i米体育职业技术学院应用技术创新、公共技术服务平台治理措施》（深职院〔2019〕34号）、《i米体育职业技术学院关于革新与简化科研项目设备、耗材和服务采购法式的通知》（深职院〔2019〕83号）等13个文件。统计全年科研项目申报、立项、评审、科研结果奖励等信息，体例《深职院2019年度科研情况通报》（白皮书），总结全年度i米体育科研事情取得的结果、年度省市区级纵向课题、年度重点横向课题、科研基地等数量和情况、专利申请及授权、科研奖励、加入文博会和高交会情况、年度学术著作立项资助情况、学术交流聚会会议立项资助情况、联合培养研究生及博士后情况等。

对外相助办学方面，我校主动果真的信息主要为：国际交流相助相关的文件、中外相助办学、教师交流、学生交流、教学相助、科研相助、港澳台招生、留学生招生、外籍教师治理划定、留学生治理划定等。i米体育通过网上办公系统、i米体育中英文网页、外事处（港澳台办）网页、部门微信民众号、海报、画册、讲座等形式宣布交流相助信息，并凭据需要设置了资料索取点、信息通告栏等场所。2019-2020学年度，i米体育英文网站宣布文本新闻、视频新闻，i米体育宣布校园英文广播信息，共计百余条；i米体育外事处（港澳台办）网站宣布国际交流相助类新闻、留学生及港澳台招生信息等50余篇。通过微信民众号发送15篇学生国际交流相关推文。本学年，i米体育举办了5余场讲座或宣讲会向全校学生宣布留学、国际交流项目相关信息。

本学年，我校纪检监察部门未收到有关行政事务、教学、科研、对外相助办学等一般领域的投诉。

三、2019-2020学年我校依申请果真和不予果真情况

本学年，我校未收到师生和民众对信息果真的申请，所果真的信息均为主动果真。

四、本校师生员工和社会民众对我校信息果真事情进行的评议

我校综合校务办公系统经过几年的生长和完善，目前已成为我校教职员工获取i米体育公共信息的重要平台和渠道，教职工能从该平台实时获取相关重要信息，包罗全校及部门的通告通知、校务果真公示、网上刊物、服务指南等，遇到问题也能实时获得相关部门回复，用户总体评价较高。学生信息网作为面向学生的主要信息果真渠道，也受到学生的广泛好评和接待。i米体育主页对社会开放，包罗i米体育概况、深职新闻、学院设置、教育教学、科学研究、招生就业、国际交流等栏目，内容翔实，是社会民众了解我校的主要渠道。

2019年我校上线一网通办平台，打造了i米体育校务服务全流程一体化在线服务平台和全校信息资源共享交流中心。消除了信息孤岛和业务孤岛，提升了师生的信息化获得感。系统自2019年6月21日上线运行至今，已进驻服务事项523项，其中可在线治理服务事项339项；385729人次通过系统获取服务和服务信息，在线治理服务事项4848033人次（包罗疫情期间i米体育师生康健填报），通过一网通办数据中心进行共享交流的数据量达39709088条，其中基础主题库数据量到达464014条。为防控疫情，紧急开发了康健填报、进出校报备、校外人员入校预约、防疫零陈诉、食堂简报等服务事项，为校园防疫提供了信息化手段。一网通办平台的应用，极大提升了i米体育服务效率, 受到全校师生的广泛接待和洽评。

我校目前已建成了统一的数据共享交流平台，制定了《信息资源共享治理措施》。数据共享与交流中心已建设完成45个数据主题库，对接20个业务系统，共享交流的基础主题库数据量到达1565737条，有效解决了已进驻业务系统数据多头的问题。统一的数据共享交流平台建设了权责清晰的数据共享交流模式，保证了数据的有效性、准确性和完整性。

五、我校因i米体育信息果真事情遭到举报的情况

我校未收到有关信息果真事情方面的举报。

六、信息果真事情存在的主要问题和革新措施

目前，我校已实行了多条理的校务果真。凭据教育部和省教育厅统一部署，凭据《高等i米体育信息果真清单》的要求，我校已将“信息果真专栏”建设常态化。接下来，我校将会继续细化信息果真的子栏目，不停充实信息果真内容，以提升我校信息果真的质量和效果。

七、信息果真专栏链接地址

http://www.szpt.edu.cn/xxgk1/jbxx.htm

八、其他需要陈诉的事项

我校没有其他需要陈诉的事项。

专此陈诉。

                            i米体育职业技术学院

                             2020年10月30日

备注：统计数据时间为2019年9月1日至2020年8月31 日